¿Por qué los ejecutivos recurren a las plantas medicinales tras alcanzar el éxito?

Tras el éxito, puede haber un momento extraño.

Durante años, la dirección pudo haber parecido clara: desarrollar la carrera profesional, hacer crecer la empresa, asumir más responsabilidades y seguir adelante. Luego llega la meta, y la pregunta deja de centrarse en el futuro profesional para centrarse en el futuro personal.

Eso es parte de lo que exploran Danny Yepez y Sarah Lynn Thomas, codirectores ejecutivos de Behold Retreats, en el episodio del podcast Path of Purpose titulado "Contexto, entorno y administración de las plantas medicinales".

Hablan de personas con trabajos de alto rendimiento, de personas que atraviesan cambios de carrera e identidad, y de personas que han llegado a la cima de la jerarquía corporativa y han empezado a preguntarse qué significa todo eso.

Para algunos ejecutivos que buscan remedios a base de plantas , el interés comienza ahí. Puede tratarse de sanación, crecimiento personal o simplemente un deseo de comprenderse mejor a sí mismos.

En nuestro artículo sobre la medicina vegetal para personas de alto rendimiento , exploramos la relación más amplia entre el éxito y el trabajo interior . Aquí, Danny y Sarah llevan la conversación a un terreno más personal: la identidad, el propósito y qué sucede cuando el éxito ya está presente.

¿Qué sucede cuando llegas a la cima y te preguntas: "¿Y ahora qué?"

Sarah explica que la gente que se incorpora a este trabajo proviene de diferentes lugares.

Algunos se inclinan hacia lo que ella llama la sanación, mientras que otros se inclinan hacia la expansión. A menudo, ambos aspectos se encuentran. Quien busca sanación puede experimentar expansión, y quien busca expansión puede descubrir áreas de su vida que podrían fortalecerse o consolidarse.

Un denominador común es la identidad.

Sarah habla sobre la jubilación, el cambio de roles, los atletas en la mitad de sus carreras, los atletas que se retiran y las personas con trabajos de alto rendimiento que sienten que están "al borde de algo".

Danny entonces dirige la conversación directamente al éxito profesional. Dice que ven a personas que han ascendido en la jerarquía corporativa hasta la cima y llegan a una conclusión:

“Vale, ya he llegado a la cima, ¿y ahora qué?”

Para Danny, uno de los hilos conductores que subyacen a esa pregunta es el propósito.

La gente empieza a preguntarse: "¿Cuál es mi propósito?". El éxito en sí mismo puede seguir importando. La carrera profesional puede seguir importando. Sin embargo, hay algo más que exige ser examinado.

Danny describe la vida moderna como agitada y acelerada. Rara vez nos tomamos un momento para bajar el ritmo y hacer una pausa. Si alguien busca un propósito genuino, dice, es difícil encontrarlo entre todas las distracciones externas que nos rodean.

Su lenguaje en la conversación es sencillo: a veces necesitamos alejarnos de lo que nos rodea el tiempo suficiente para que afloren las cosas que tienen verdadero significado y valor.

¿Por qué los ejecutivos buscan remedios a base de plantas?

Para Danny y Sarah, no existe un único perfil de persona que se dedique a este trabajo.

Sarah dice que algunas personas vienen en busca de sanación y otras en busca de crecimiento personal. Alguien puede sentirse bloqueado sin saber exactamente qué significa eso. Otra persona puede sentir que está evolucionando hacia una nueva versión de sí misma.

Eso puede ocurrir tanto en un trabajo de alto rendimiento como durante la jubilación o cualquier otra transición importante en la vida.

Danny describe a las personas del área de expansión como particularmente interesantes porque muchas ya han alcanzado sus metas profesionales. La pregunta ya no es cómo llegar a la cima. Ya están allí.

La pregunta es: ¿Cuál es mi propósito ahora?

Aquí es donde la medicina vegetal puede entrar a formar parte de la conversación.

Danny afirma que estas plantas maestras a veces pueden ofrecer una visión de cómo podría ser el propósito. El lenguaje importa. No describe una respuesta fija que se le entrega a alguien. En cambio, lo que puede surgir es una perspectiva diferente desde la cual abordar la cuestión.

También hace hincapié en la importancia de tomar distancia.

“Vivimos en un mundo tan agitado y acelerado que rara vez encontramos tiempo para bajar el ritmo y hacer una pausa”, dice en la conversación.

Para alguien cuya vida está llena de decisiones, reuniones, responsabilidades y personas que necesitan respuestas, tomarse ese respiro puede resultar algo inusual.

¿Cómo puede una carrera profesional convertirse en una máscara?

Uno de los aspectos más claros de la conversación de Sarah es el de la identidad.

Ella habla de lo fácil que es empezar a definirnos por nuestros roles. Un gestor de fondos de inversión se convierte en gestor de fondos de inversión en todos los aspectos de la vida. Un profesional corporativo empieza a asumir todas las responsabilidades propias de un profesional corporativo. Un atleta empieza a asumir todas las responsabilidades propias de un atleta.

“Empezamos a ponernos máscaras para convertirnos en esa persona”, dice Sarah.

Entonces ella pregunta:

“¿Es una capa o es una máscara? ¿Soy yo o es un medio?”

Sarah trabajó en el sector financiero durante un tiempo y utiliza esa experiencia para explicar a qué se refiere.

Las finanzas, como muchas estructuras en la vida profesional, son algo creado por los seres humanos. Podemos participar en ellas, llegar a ser muy buenos en ello y, aun así, mantener la suficiente lucidez como para darnos cuenta de si hemos empezado a definirnos a través de ellas.

Habla de la validación externa y de preguntarnos qué es realmente importante para nosotros.

En sus propias palabras: “Podemos ser gestores de fondos de cobertura sin estar involucrados. Podemos ser observadores”.

Esa es una distinción importante.

La invitación no es a dejar de preocuparnos por nuestra carrera, sino a tomar conciencia de la relación que tenemos con ella.

Exploramos otra faceta de este tema en nuestro artículo sobre psicodélicos y el éxito de emprendedores influyentes . Ese artículo analiza los psicodélicos en relación con el logro. Aquí, Sarah pregunta qué sucede cuando el logro comienza a definir a la persona que lo alcanzó.

¿Qué sucede cuando sentimos que nos hemos perdido a nosotros mismos?

Danny complementa la observación de Sarah sobre las máscaras hablando de cómo las personas pueden perder su sentido de identidad.

Describe una sociedad repleta de programación y condicionamiento. La identidad se moldea por los padres, el mundo que nos rodea, las expectativas, las distracciones y lo que aprendemos que se supone que debemos ser.

Con el tiempo, dice, "poco a poco olvidamos quiénes somos".

Sarah retoma esa idea en las transiciones cotidianas.

Habla de alguien que cambia de carrera, de hijos que se van de casa o de alguien que se gradúa y de repente dice:

"Me perdí a mí mismo, en cierto modo."

Su reacción ante ese momento es mucho más esperanzadora que temerosa.

“Bien, vamos a conocernos mejor”, dice, y luego cambia el lenguaje hacia algo más activo:

“Voy a escribir esto. Voy a escribir mi vida.”

Sarah habla de cómo hacer que la cuestión de la identidad resulte interesante en lugar de temerla.

La pregunta "¿Quién soy?" puede resultar aterradora cuando la respuesta anterior ya no encaja. También puede convertirse en un camino que alguien decide explorar durante el resto de su vida.

Esto es especialmente relevante cuando un rol profesional ha ocupado gran parte de la atención de una persona durante tanto tiempo.

¿Por qué son importantes la preparación, la seguridad y el entorno?

Danny y Sarah vuelven repetidamente al entorno relacionado con la medicina vegetal.

Sarah describe su propia experiencia inicial en la selva y establece una distinción que la ha acompañado desde entonces: una cosa es estar a salvo y otra muy distinta es sentirse seguro.

Sabía que físicamente se encontraba en un lugar donde podía celebrarse una ceremonia, pero no se sentía capaz de sumergirse profundamente en la experiencia porque el entorno no le transmitía esa sensación de seguridad.

Basándose en su propia experiencia y en su trabajo con muchos huéspedes desde entonces, ella dice:

“Cuanto más seguros estemos y más seguros nos sintamos, más profundo podremos llegar.”

Sarah dice que la gente quiere estar preparada. Quieren a alguien que les ayude a procesar lo sucedido. Quieren apoyo para la integración posterior.

Danny añade que, si bien la obra puede ser antigua, las personas que provienen de la vida occidental moderna a menudo necesitan un entorno cuidadosamente planificado a su alrededor.

Habla sobre selección, integración y la creación de lo que ellos llaman un "contenedor", un entorno con una intención bien pensada detrás.

El propósito de ese entorno es la confianza.

Para Danny, cuando el sistema nervioso está más relajado, el huésped puede entrar en la experiencia con mayor facilidad y con una sensación de entrega.

Sarah añade otro punto importante: nadie tiene que llegar con una mentalidad perfecta. Se puede llegar estando pasando por momentos difíciles. Lo que importa es sentirse lo suficientemente seguro como para aceptar lo que está presente.

La medicina vegetal puede ser exigente tanto física como emocionalmente. Esta realidad explica en parte por qué la preparación para esta experiencia merece tanta atención como la ceremonia en sí.

¿Qué sucede después de que alguien regresa a su vida cotidiana?

Más adelante en la conversación, el presentador plantea la pregunta en términos muy prácticos.

Alguien se va de retiro, vive una experiencia y luego regresa a Wall Street.

¿Cómo siguen practicando esa consciencia?

Sarah dice que el primer paso es tomar una decisión: "Voy a vivir una vida más consciente y plena".

Ella describe la consciencia como algo que se desarrolla a través de la práctica.

Al principio, podemos volver a caer en viejos hábitos y no darnos cuenta durante dos días. Luego, tal vez solo un día. Y finalmente, quizás una hora.

Para Sarah, el trabajo consiste en observar cómo reaccionamos.

¿Somos lo suficientemente conscientes como para actuar en lugar de reaccionar? ¿Podemos tener conversaciones sinceras? Si lidiamos con la negatividad, ¿qué práctica estamos creando para detectarla?

Incluso da un ejemplo muy común: poner una alarma cada hora durante una semana como recordatorio para conectarse.

Danny añade dos palabras:

“Presencia e intención.”

Para él, esas son prácticas diarias, independientemente de si alguien ha estado en un retiro o no.

Una vez que una persona sabe lo que se siente al experimentar una mayor conexión o consciencia, explica, la práctica consiste en encontrar el camino de regreso a ella. Esto puede ocurrir a través de la meditación, el yoga, los ejercicios de respiración u otras modalidades.

Nuestro artículo sobre la integración para lograr avances explora esta parte del proceso con mayor profundidad.

La experiencia puede enseñarnos algo. La práctica consiste en aprender a vivir con ella.

¿Necesitan los ejecutivos la medicina vegetal para encontrarle sentido a la vida?

Danny y Sarah responden a esto con mucha claridad.

Cuando el presentador pregunta si estas sustancias son necesarias para alcanzar estados elevados de consciencia, Danny responde:

"Absolutamente no."

Habla de ejercicios de respiración, ayuno, música, mantras, meditación y otros caminos para alcanzar un estado meditativo.

Sarah está de acuerdo con la idea de que existen diferentes caminos. Describe la contemplación como una práctica en sí misma.

Pregunta: ¿Quién soy yo?

Mira el día.

¿Cómo llegué hasta aquí?

¿De qué estoy orgulloso?

¿Qué me gustaría hacer mañana de forma un poco diferente?

Luego, desarrolla la disciplina y el compromiso contigo mismo para seguir recorriendo ese camino.

Danny también reconoce por qué estas prácticas pueden ser difíciles. La vida está llena de distracciones y puede ser difícil sumergirnos lo suficiente como para escuchar lo que sucede en nuestro interior.

Por eso, a veces describe las plantas medicinales como maestras o incluso atajos. Pueden permitir que alguien experimente un estado que, de otro modo, tardaría mucho más en alcanzarse mediante la práctica.

Lo importante viene después.

Sarah dice que el objetivo es tener estas experiencias, aprender algo y aplicar lo aprendido a la vida cotidiana.

“No tenemos que seguir viniendo”, dice. “No necesitamos nada externo a nosotros mismos”.

¿Qué pueden aprender los ejecutivos de esta conversación?

La conversación entre Danny y Sarah no reduce la experiencia a una herramienta de productividad ni a otra forma de optimización.

Sus palabras vuelven una y otra vez a algo más personal.

• Algunas personas vienen en busca de sanación, mientras que otras vienen en busca de crecimiento personal.
• El éxito puede generar nuevas preguntas sobre el propósito de la vida.
• Un rol profesional puede convertirse en una máscara cuando dejamos de fijarnos dónde termina el rol y dónde empieza la persona.
• Los cambios de carrera y otras transiciones vitales pueden generar la sensación de "haberse perdido a uno mismo".
• La preparación, la seguridad, la selección, el entorno y la integración son factores importantes.
• La consciencia es algo que seguimos practicando después de una experiencia.
• La presencia y la intención pueden convertirse en parte de la vida cotidiana.
• La medicina vegetal es uno de los muchos caminos que existen. La respiración consciente, la meditación, el ayuno, la música, los mantras y la contemplación también pueden favorecer la introspección.

Para alguien que ha pasado años preguntándose "¿Cuál es el próximo objetivo?", puede llegar un momento en que la pregunta más útil sea simplemente "¿Quién soy yo?".

Danny y Sarah no pretenden que un solo retiro pueda resolver esa cuestión.

Hablan de ello como si fuera un camino.

Preguntas frecuentes

Cierre

Hay algo poderoso en el momento en que la pregunta "¿Qué quiero lograr?" comienza a transformarse en "¿Quién soy?".

Para algunas personas, la medicina vegetal se convierte en parte de esa exploración. Para otras, el camino puede ser la meditación, los ejercicios de respiración, la contemplación o simplemente crear más tranquilidad en la vida diaria.

A lo largo de la conversación, Danny y Sarah vuelven a abordar el tema de la concienciación, la preparación y lo que sucede cuando aplicamos lo aprendido a nuestra forma de vida.

Si sientes la necesidad de explorar si un retiro es adecuado para el momento vital en el que te encuentras, una llamada de descubrimiento puede ser un buen punto de partida para la conversación.

Estamos aquí, cuando estés listo.

Fuentes

Camino del Propósito. “Contexto, entorno y administración de las plantas medicinales”. Conversación en podcast con Danny Yepez y Sarah Lynn Thomas, codirectores ejecutivos de Behold Retreats.

Sharma, Kshamta. “ Redefiniendo la identidad laboral en las transiciones profesionales: el papel de la atención plena y la autorregulación ”. Acta Psychologica, 2026.

Soren, Andrew y Carol D. Ryff. “ Trabajo significativo, bienestar y salud: Poniendo en práctica una visión eudaimónica ”. Revista Internacional de Investigación Ambiental y Salud Pública, 2023.